Tecnologia Para Gestão do RH - HCM
Adicione agilidade ao seu RH com o HCM da Senior
Tecnologia que impulsiona resultados
Utilize o melhor da tecnologia a favor da sua empresa para atrair, engajar, desenvolver e reter seu capital humano. Ganhe eficiência e agilize os processos, integrando todas as informações em uma única solução. O HCM da Senior é líder de mercado e recomendado por 8 em cada 10 profissionais de RH.
Peça sua proposta
Soluções Gestão de Talentos
Recrutamento e Seleção
Recrute utilizando métodos científicos em escala para selecionar os melhores profissionais
Assuma definitivamente o controle do seu processo de Recrutamento. Automatize as etapas, utilize métodos científicos e dados em escala para selecionar os candidatos por potencial e não apenas por currículo.
• Automatize o processo de recrutamento;
• Tenha seu próprio banco de currículos;
• Gestão visual do processo com Kanban;
• Triagem com ranking e match por potencial;
• Preveja performance e reduza turnover;
• Indicadores na palma da mão;
• Muito mais.
Desenvolvimento e performace
Estimule o protagonismo na aprendizagem e na performance
Transforme seus processos de gestão de competências, performance e tenha dados para visualizar onde estão os GAPs de conhecimento e os verdadeiros talentos da sua empresa, estimulando o protagonismo das pessoas.
• Impulsione uma cultura de feedback;
• Visão integrada do desempenho do colaborador;
• Gestão de competências;
• Gestão de metas;
• Modelo de avaliação e competências flexível;
• Estimule a aprendizagem contínua com o LMS;
• Distribua conteúdo de aprendizagem pelas trilhas de capacitação;
• Monte turmas de treinamento e monitore os resultados.
Remuneração
Valorize as pessoas com uma gestão de remuneração eficiente
Com a solução de remuneração, os gestores podem tomar decisões baseadas em dados e de forma muito mais assertiva, reduzindo a dependência do RH.
• Democratize as informações de remuneração para os gestores;
• Cumprimento da política de remuneração de forma simples e automatizada;
• Produtividade e segurança nas solicitações e aprovações de propostas salariais;
• Tome decisões de forma assertiva por meio de Analytics com informações relevantes;
• Aumente a retenção dos colaboradores com uma gestão salarial justa e equilibrada.
Moods
Ouça os colaboradores continuamente para melhorar o ambiente organizacional
Implemente uma cultura de Employee listening com uma ferramenta que facilita o seu dia a dia e que democratiza dados de engajamento e clima com as lideranças de toda a organização para construção de um ambiente com pessoas mais felizes e engajadas.
• Personalize o questionário de acordo com a sua necessidade;
• Adote o eNPS (employee Net Promoted Score) como métrica;
• Estimule os gestores a tomarem ações baseadas em dados;
• Promova ações eficazes para a melhoria do clima;
• Aumente a retenção de seus colaboradores;
• Tome decisões assertivas por meio de Analytics com informações e insights relevantes.
Rede Social Corporativa
Transforme a experiência e aproxime os colaboradores em uma só plataforma
Promova a colaboração, cadencie a comunicação interna e e conecte as pessoas dentro de uma única plataforma.
• Faça com que sua comunicação interna alcance a todos;
• Promova a colaboração e um ambiente inovador;
• Garanta o alinhamento cultural e estratégico;
• Monte sua estratégia de comunicação com dados;
• Empodere seus talentos e gere senso de pertencimento.
Soluções Departamento Pessoal
Autoatendimento
Potencialize as pessoas e aumente a sua produtividade com um RH 24x7
Democratize o acesso as informações e aumente a produtividade do seu RH com a ajuda de tecnologia de ponta, que acelera e automatiza processos tornando o seu RH mais estratégico.
• Autonomia e mobilidade no acesso a informações;
• Decisões baseadas em dados em todos os níveis hierárquicos;
• Automatização dos processos de atualização cadastral;
• Planejamento de férias automatizado e simplificado;
• Informações dos colaboradores em uma única plataforma;
• Protagonismo estimulado com colaboradores atualizando seus perfis;
• Atendimento ao colaborador através da Sara, o chatbot da Senior no Whatsapp.
Adm de pessoal
Flexibilidade, segurança e compliance nas relações trabalhistas
A solução da Senior é referência em compliance com a legislação brasileira.
Mantenha a sua empresa em dia com as obrigações legais e tenha mais tranquilidade nos processos internos da sua equipe.
• Produtividade e automação na execução das rotinas trabalhistas;
• Flexibilidade na adequação das regras e definições sindicais e da empresa;
• Elimine riscos com uma solução adequada à legislação;
• Gerencie o envio dos eventos do eSocial através de uma única solução;
• Confiabilidade nos valores da folha de pagamento;
• Gestão dos benefícios concedidos pela empresa aos seus colaboradores.
Ponto eletrônico
Gerencie a jornada de trabalho com segurança e reduza custos
Dê autonomia e promova uma nova experiência aos colaboradores e gestores no processo de ponto.Descentralize o processo de ponta a ponta e ganhe produtividade na gestão da jornada.
• Aumente em 60% sua produtividade na Gestão do ponto;
• Reduza as solicitações de ajuste após o fechamento das horas;
• Flexibilidade para automatizar as diferentes definições sindicais;
• Automatize o ponto e tenha uma gestão efetiva do passivo trabalhista;
• Reduza custos com assinatura digital;
• Autonomia para o colaborador bater o ponto de qualquer lugar, mesmo offline.
Saúde e Segurança
Promova qualidade de vida para sua empresa e seus colaboradores
Realize a gestão do SESMT baseada em indicadores, proporcionando condições para um controle eficiente da segurança e saúde dos colaboradores.
Execute ações que promovam um ambiente saudável e seguro, gerenciando as informações das relações de trabalho, previdenciárias e tributárias.
• Gestão do trabalho da CIPA e Brigada;
• PPP e o LTCAT prontos para eventuais comprovações;
• Elimine o papel distribuindo os EPIs eletronicamente;
• Prontuário médico de seus colaboradores sempre atualizado;
• Gestão dos exames audiométricos e da saúde auditiva dos colaboradores;
• Esteja em conformidade com as NR’s 4, 5, 6, 7, 9 e 23 do MTE;
• Integração com o sistema do seu prestador de serviço de SST.
Plan de pessoal
Organize o planejamento de pessoal da sua empresa
Simule e calcule o impacto financeiro de diversos cenários e permita que o gestor conheça claramente e faça a gestão completa do orçamento de pessoal.
• Organize e controle o quadro de vagas de forma precisa;
• Planeje as promoções e movimentações de pessoal com segurança;
• Elabore seu orçamento com uma plataforma flexível;
• Simule diversos cenários de orçamento de pessoal;
• Potencialize os resultados otimizando o orçamento de pessoal;
• Crie relatórios analíticos para tomada de decisão de acordo com a sua necessidade.
Colabb
Agilize a admissão e forneça uma experiência incrível para novos colaboradores
Fuja de processos morosos e torne o seu processo de admissão ágil e digital, além de fornecer uma experiência diferenciada ao novo colaborador.
• Armazene todos os documentos na nuvem;
• Reduza o tempo para completar o processo de admissão;
• Elimine a necessidade de deslocamentos para a coleta de documentos;
• Personalize o processo conforme o tipo de contratação;
• Qualificação dos documentos no eSocial;
• Comunicação entre novo colaborador e RH.
eSocial
Conte com a experiência e robustez da Senior para entregar o eSocial
Tenha uma solução em conformidade com a legislação e as obrigações legais para que o seu RH tenha tempo de focar no que realmente importa, as pessoas e o negócio!
• Entrega unificada do eSocial;
• Flexibilidade para atender as particularidades de cada segmento e acordos sindicais;
• Mais de 5.000 clientes já entregaram o eSocial;
• A Senior parcicipa ativamente nos grupos de discussão do governo;
• Mais de 200 milhões de XMLs do eSocial enviados a cada 12 meses.
Inovar é ser digital
Conte com tecnologia para estar sempre a frente
Muito além da tecnologia
O mindset voltado à inovação é o que move a solução de Gestão de Pessoas da Senior
Automação e tecnologia
Torne o seu processo totalmente digital com auxílio da tecnologia e aumente sua produtividade
Seu RH data-driven
Conte com dados para tomar decisões assertivas e potencializar as pessoas
Seja inovador
Conte com uma solução completa e em dia com os novos modelos de gestão
Estratégia em primeiro lugar
Com um RH Digital, você e a sua equipe respiram inovação e podem se dedicar a questões estratégicas e resultados
Experiência que gera resultados
A experiência do colaborador é a chave para impulsionar resultados
Descubra porque o HCM da Senior
é a melhor solução para a sua empresa
A Senior auxilia há mais de 30 anos empresas a se desenvolverem e se transformarem. Conheça alguns números do HCM e saiba como a tecnologia pode te ajudar.
